Tako so v nekem nemškem podjetju odpustili dva zaposlena, ki sta prekoračila omejitev dveh kozarčkov na dan.
Kmalu nato je, še preden bi uprava utegnila prešteti njihove prazne lončke, odpoved vložilo tudi več njunih sodelavcev.
Ta primer je na vrhu seznama stotih najstrožjih ukrepov delodajalcev. Seznam je sestavilo neko chicaško podjetje, ki se ukvarja s prezaposlovanjem visoko kvalificiranih delavcev.
"Zgodbe se nabirajo iz tedna v teden, zato bomo začeli seznam objavljati vsako leto," je povedal predstavnik omenjenega chicaškega podjetja. "Glavni namen je izboljšati sodelovanje med upravo in zaposlenimi v podjetju," je še dodal.
Nenavadna pravila
Veliko pravil je precej nenavadnih. Najbolj šokantne zgodbe so povezane z rasno, versko in etnično diskriminacijo ter vevericami. Neka knjižničarka je namreč izgubila službo, ker je preveč časa namenila reševanju veverice, ki se je zataknila v režo na stropu.
Komentarji so trenutno privzeto izklopljeni. V nastavitvah si jih lahko omogočite. Za prikaz možnosti nastavitev kliknite na ikono vašega profila v zgornjem desnem kotu zaslona.
Prikaži komentarje