Če se boste najprej prijavili na zavodu za zaposlovanje, to najlažje storite na eni izmed 12 območnih enot. V evidenco brezposelnih se lahko prijavite, če ste zmožni za delo, aktivno iščete zaposlitev in ste jo pripravljeni sprejeti ter niste: v delovnem razmerju, samozaposleni, poslovodna oseba v osebni družbi, poslovodna oseba v enoosebni družbi d. o. o. ali zavodu, pokojninsko in invalidsko zavarovani kot kmet, upokojenec, nimate statusa dijaka, vajenca, študenta ali statusa udeleženca izobraževanja odraslih, mlajšega od 26 let.
Svetovanje brezposelnim se po prijavi začne z osnovnim informiranjem, so za MMC povedali na republiškem zavodu za zaposlovanje. V najkrajšem času se brezposelna oseba skupaj s svetovalcem dogovori o tem, na katerem področju, na kakšen način in na katerem območju bo iskala zaposlitev.

Dogovor se nato zapiše v zaposlitveni načrt, ki posamezniku služi kot opora pri iskanju zaposlitve in načrtovanju kariere. Kot pripravo na prvi zaposlitveni načrt mladim priporočijo tudi, da s pomočjo vprašalnika naredijo kratko oceno svojih izkušenj, znanj in interesov.
Delovna mesta, na katera nato napotijo brezposelne osebe, izbirajo na podlagi zaposlitvenih ciljev, zato je pomembno, da so ti "zares usklajeni s tem, kar mladi iskalci zaposlitve želijo in znajo delati, ter z možnostmi na trgu dela", pravijo na zavodu.
Treba je znati pohvaliti lastno blago
Prihodnjim kandidatom ponujajo tudi krajše predstavitve ključnih veščin iskanja zaposlitve: pisanje prijavne dokumentacije, zaposlitveni razgovor, iskanje zaposlitve s pomočjo eStoritev ter oblikovanje zaposlitvenih ciljev.
Na zavodu pri tem poudarjajo, da so zelo koristne veščine tudi dobro poznavanje lastnih interesov, prednosti, zbiranje delovnih izkušenj in pristojnosti ter dobra predstavitev teh. Poleg tega je ključno še poznavanje razmer na trgu dela.

Delodajalci največ iščejo inženirje strojništva, elektrotehnike in elektronike, zdravstvene in farmacevtske poklice ter kadre na področju informacijskih tehnologij. Veliko povpraševanje je prav tako še v gostinstvu (natakarji, kuharji), na področju gradbeništva (tesarji, izvajalci suhomontažne gradnje ...) in kovinarstva (varilci, pripravljavci in monterji kovinskih konstrukcij).
Iščejo se tudi orodjarji, elektroinštalaterji, vozniki težkih tovornjakov in vlačilcev ter ekonomisti in pravniki, vendar je pri slednjih dveh poklicih velika tudi ponudba.
Pester nabor orodij za izboljšanje možnosti
Novi iskalci zaposlitve se lahko registrirajo tudi na portalu PoiščiDelo.si, na katerem bodo za registracijo potrebovali digitalno potrdilo, lahko pa se prijavijo tudi prek elektronskega naslova in gesla. Na portalu je mogoče sestaviti elektronski življenjepis (v slovenščini in tudi v tujem jeziku), omogoča pa tudi, da delodajalci stopijo neposredno v stik z iskalcem zaposlitve, ki lahko ostane anonimen. Tu lahko najdejo tudi podatke o prostih delovnih mestih doma in v tujini.
Na državnem zavodu za zaposlovanje so pripravili tudi portal e-svetovanje, na katerem lahko iskalci zaposlitve dobijo koristne napotke - od samoocene, kako si postaviti zaposlitvene cilje, kako iskati delo, zraven pa je tudi aplikacija za pregled trga dela. Ta omogoča zelo razčlenjeno iskanje zaposlitve po razpisanih delovnih mestih, pokaže pa tudi, koliko je razpisanih delovnih mest.
Kam po informacije?
Poleg tega lahko na njihovi spletni strani najdete tudi različne možnosti, ki jih imajo mladi in iskalci prve zaposlitve:
- na tej povezavi lahko najdete obrazce, ki jih boste potrebovali ob prijavi v register brezposelnih,
- tu lahko najdete podatke o programu Prvi izziv, ki je namenjen brezposelnim do 30. leta, ki so najmanj tri mesece neprekinjeno prijavljeni med brezposelnimi,
- javna dela so del aktivne politike zaposlovanja, ki se jo je država letos odločila še izdatneje podpreti,
- če bi radi pomagali drugim in vas zanima delo pomočnika invalidnim osebam, potem več podatkov lahko dobite na tej povezavi,
- če ste mlajši od 26 let in ste najmanj pol leta prijavljeni med brezposelnimi osebami, lahko delodajalca opomnite, da lahko za vas uveljavlja tudi davčno olajšavo,
- vas zanima samostojna pot? Na zavodu vam nudijo tudi pomoč v višini 4.500 evrov, če se samozaposlite.
Po izkušnje še pred iztekom študija
Mladim ob vsem tem svetujejo, naj najprej poiščejo odgovore na naslednja ključna vprašanja: kaj delodajalci zares potrebujejo, ali te kompetence imajo, kako bi jih na najboljši način predstavili in dokazali, da bo delodajalec pridobil, če jih zaposli, ter kako najbolje predstaviti vse dosedanje izkušnje.
Na portalu mojedelo.com pa ocenjujejo, da je najboljši čas za iskanje prve zaposlitve kakšno leto dni pred koncem študija. Podjetje namreč hitro najame študenta, ker z njim manj tvega. Je cenejši, takoj ga lahko odpusti, zaposli pa ga šele, ko se izkaže na delovnem mestu. "Idealno je, da si študenti že med študijem nabirajo izkušnje v podjetjih in ta z delom prepričajo, da si zaslužijo zaposlitev," svetujejo.

Ob tem pa poudarjajo, da pasivno iskanje zaposlitve (prijava na zaposlitvene portale, zavod za zaposlovanje, zaposlitvene agencije in čakanje na ponudbe) slabo deluje, ker je na trgu dela malo neposrednega povpraševanja po mladih diplomantih.

Več uspeha imajo kandidati, ki dejavno iščejo zaposlitev, saj približno 80 odstotkov prostih delovnih mest ni nikoli javno objavljenih. "Iskanje prve zaposlitve je lahko stresno. Iskanje je lažje, če ste proaktivni in če se zavedate, da morate najprej podjetje prepričati, da mu boste prinesli vrednost, in šele potem razmišljate o svojih potrebah," še dodajajo.

Kaj kažejo številke?
V prvi polovici leta 2012 se je nadaljevalo zmanjševanje brezposelnih mladih v starosti od 15 do 29 let, vendar pa v jesenskih mesecih lahko pričakujemo občutno rast zaradi priliva mladih po končanem izobraževanju. Po ocenah zavoda se bo ta številka gibala okoli 9.000.

Od leta 2009 se manjša delež mladih med vsemi brezposelnimi zaradi splošnega upadanja števila mladih. Med brezposelnimi osebami, ki so se letos zaposlile, so brezposelni, stari do vključno 29 let, čakali na zaposlitev v povprečju šest mesecev in 21 dni, brezposelni, stari 30 let in več, pa 8 mesecev in 14 dni.

Tabela 1: Število brezposelnih mladih, starih do vključno 29 let

Vir: ZRSZ